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开展“十高”建设 打造高辨识度的浙江计量标志性成果

发布时间:2020-07-17来源:阅读:

省计量院对标“重要窗口”新目标新定位,贯彻落实省委全会精神和全面实施“四大战略”部署要求,开展“十高”建设,打造高辨识度的浙江计量标志性成果。

一是高层次人才。大力培养博士后、151人才、高级专业技术人员、科技领军、政府特贴、中青年专家等人才,促进领军型人才培养和创新型优秀人才成长。大力引进国家万人计划、省千人计划等重点领域高端人才作为科技领头羊,打造创新型科技人才队伍。

二是高水平项目。加强与高校、科研院所和省内龙头企业在课题联合申报、科技研究等方面科研合作,加强与人工智能、智能制造、5G应用产业等领军科学家合作,开展高层次、大项目科学研究。

三是高等级成果。依托国际互认、国家中心、省重点实验室等载体,通过科技创新团队,开展高层次科研项目研究,服务创新型省份建设,争取获取高等级科研奖项。

四是高效率转化。围绕我省产业集聚区、重点企业、战略性新兴创新企业、广大中小企业等需求,搭建成果转化新平台,形成以需求为导向的科技成果转化链,实现高效率科技成果转化。

五是高认可品牌。在流量计量、能源计量、环境监测、智能机械、智慧交通、精准医疗等优势学科建立高认可度实验室品牌。

六是高品质服务。做实做深履职服务、民企服务,做精做强实地测量服务、远程计量服务,真正解决企业和经济社会发展所需,确保计量服务的高品质。

七是高精尖装备。开展高精尖装备建设,近三年拟在数字经济、生命科学、新材料、战略性新兴产业等新领域装备投入资金2.7个亿,打造计量技术新高地,形成一批高能级的社会公用计量标准。

八是高质量基建。稳步推进浙江省质量技术基础计量创新基地项目建设(二期)。规范项目管理,注重速度质量,强调廉洁作风。

九是高起点规划。精心谋划“十四五”计量发展规划。开展多领域、全方位调研,通过强基础、强装备、强人才实现强科技,通过强科技实现强机构、强监管、强服务,确保规划实施的延续性、科学性、前瞻性、可操作性。

十是高辨识展示。通过多途径高层次宣传,高辨识展示体制的优越性、生命力和新希望,高辨识展示计量队伍忠诚品格、优良素质和精彩表现,高辨识展示计量工作的丰硕成果、鲜活经验和技术地位,为浙江计量融入重要窗口建设展现好风采。